根据《工业和信息化部所属事业单位公开招聘人员实施办法》（工信部﹝2011﹞153号）、《北京航空航天大学教职工招聘管理办法》（北航人字〔2018〕17号）、《校地合作平台派出事业编制管理服务岗位招聘实施细则》（北航发规字〔2018〕15号）等文件精神，以及学校相关校地合作平台需求，现发布校地合作平台管理服务岗面向全国招聘信息，有关事项通知如下：
一、招聘岗位
详见《北京航空航天大学校地合作平台管理服务岗面向全国招聘信息表》。
二、招聘范围
符合以下条件之一：
1.纳入国家派遣计划的2019年京内生源应届硕士、博士毕业生，博士后，及符合条件的海外留学归国人员。
具有硕士学位者年龄不超过28岁（出生日期在1991年1月1日之后），具有博士学位者年龄不超过32岁（出生日期在1987年1月1日之后），具有博士后经历者年龄不超过35岁（出生日期在1984年1月1日之后）。
海外留学回国人员除上述年龄要求外，还需满足：（1）未回国的海外留学回国人员，自招聘通知发布之日起，至留学回国人员证明中载明的拟回国日期止，应在365日之内；（2）已回国的海外留学回国人员，自留学回国人员证明中载明的拟回国日期起，至招聘通知发布之日止，应在365日之内；（3）自出国之日起均不得有社保缴费记录。
2.具有硕士及以上学位，并已取得北京市常住户口（不包括集体户口）的非应届毕业生。年龄35岁以下（出生日期在1984年1月1日之后），具有高级职称的年龄适当放宽至40岁（出生日期在1979年1月1日之后）；
三、应聘人员基本条件
1.具有中华人民共和国国籍；
2.遵纪守法，品行端正；
3.具有岗位所需要的专业知识、技能条件；
4.适应岗位要求的身体条件。
四、招聘程序
1.请申请人根据招聘岗位及要求申报，报名截止时间为2019年1月13日下午17:00前，逾期不予受理；
2.经用人单位初步审核通过的人员在规定的时间参加统一组织的笔试、面试，相关事宜在人事处网站另行通知；
3.通过面试的申请人经公示后可办理体检等相关手续，具体要求以通知为准。
五、应聘方式及要求
1.每个申请人限申报1个校地合作平台派出事业编制管理服务岗位，报名结束后不再受理申报岗位的变更。
2.申请人需提交的应聘材料包括：《北京航空航天大学校地合作平台派出事业编制管理服务岗聘任申请审批表》（纸版）、《北京航空航天大学校地合作平台派出事业编制管理服务岗应聘人员信息汇总表》（电子版），并提供已获得的学历、学位证书和学生证复印件等证明材料，附件材料与审批表分别装订。
3.《北京航空航天大学校地合作平台派出事业编制管理服务岗应聘人员信息汇总表》以电子邮件方式发送至：rsc@buaa.edu.cn，汇总表无需提交纸版，发送时邮件和附件均以“北航2019+校地合作平台名称+姓名”命名。不按要求填写申请审批表或不发送汇总表者不予受理应聘申请。
4.《北京航空航天大学校地合作平台派出事业编制管理服务岗聘任申请审批表》、《北京航空航天大学校地合作平台派出事业编制管理服务岗应聘人员信息汇总表》可在本通知页面下载。
5.申请人将纸版应聘材料递交或快递（上门快递）到北京航空航天大学人事处（办公楼428室），通过快递寄送的应聘材料以实际签收为准。
六、其他说明：上述招聘岗位不承诺解决北京户口。
七、联系方式
北京航空航天大学人事处，联系人：王老师，联系电话：010-82316107，电子邮件：rsc@buaa.edu.cn，联系地址：北京市海淀区学院路37号北京航空航天大学人事处，邮编：100191。
北京航空航天大学人事处
2018年12月24日
北京航空航天大学校地合作平台管理服务岗面向全国招聘信息表
序号 |
岗位名称 |
需求 人数 |
应聘条件 |
1 |
杭州创新研究院 综合办公室行政主管 |
1 |
1.热爱北航，了解熟悉北航情况 2.具有较强的语言和文字表达能力，较强的沟通能力和团队合作精神；能够熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；能够胜任相关会议、文件起草、文档管理等基本日常工作；工作细致认真，踏实肯干，能胜任行政秘书将及日常办公事务处理等工作 3.在北航有过学习或工作经历且学习或工作期间成绩突出者优先 4.到岗工作后常驻派出机构不少于3年 5.具有理工科背景者优先 |
2 |
苏州创新研究院 综合办公室行政主管 |
1 |
1.热爱北航，了解熟悉北航情况 2.具有较强的语言和文字表达能力，较强的沟通能力和团队合作精神；能够熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；能够胜任相关会议、文件起草、文档管理等基本日常工作；工作细致认真，踏实肯干，能胜任行政秘书将及日常办公事务处理等工作 3.在北航有过学习或工作经历且学习或工作期间成绩突出者优先 4.到岗工作后常驻派出机构不少于3年 |
3 |
成都基地建设与发展委员会 综合办公室行政主管 |
1 |
1.热爱北航，了解熟悉北航情况 2.具有较强的语言和文字表达能力，较强的沟通能力和团队合作精神；能够熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；能够胜任相关会议、文件起草、文档管理等基本日常工作；工作细致认真，踏实肯干，能胜任行政秘书将及日常办公事务处理等工作 3.在北航有过学习或工作经历且学习或工作期间成绩突出者优先 4.到岗工作后常驻派出机构不少于3年 |
4 |
合肥合作基地建设与发展委员会 综合办公室行政主管 |
1 |
1.热爱北航，了解熟悉北航情况 2.具有较强的语言和文字表达能力，较强的沟通能力和团队合作精神；能够熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；能够胜任相关会议、文件起草、文档管理等基本日常工作；工作细致认真，踏实肯干，能胜任行政秘书将及日常办公事务处理等工作 3.在北航有过学习或工作经历且学习或工作期间成绩突出者优先 4.到岗工作后常驻派出机构不少于3年 |
5 |
青岛合作基地建设与发展管委会 综合办公室行政主管 |
1 |
1.热爱北航，了解熟悉北航情况 2.具有较强的语言和文字表达能力，较强的沟通能力和团队合作精神；能够熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；能够胜任相关会议、文件起草、文档管理等基本日常工作；工作细致认真，踏实肯干，能胜任行政秘书将及日常办公事务处理等工作 3.在北航有过学习或工作经历且学习或工作期间成绩突出者优先 4.到岗工作后常驻派出机构不少于3年 |
6 |
宁波创新研究院 综合办公室行政主管 |
1 |
1.热爱北航，了解熟悉北航情况 2.具有较强的语言和文字表达能力，较强的沟通能力和团队合作精神；能够熟练使用办公软件及操作办公自动化设备；能够胜任相关会议、文件起草、文档管理等基本日常工作；工作细致认真，踏实肯干，能胜任行政秘书将及日常办公事务处理等工作 3.在北航有过学习或工作经历且学习或工作期间成绩突出者优先 4.到岗工作后常驻派出机构不少于3年 |
