人力资源部领导
部 长： 鲍 蕊 010-82317986
全面负责人力资源部工作
副部长：李 丹 010-82313482
分管思政教育与师德建设办公室相关工作
副部长：原 野 010-82317776
分管人事科、劳资科、人才交流中心相关工作
副部长：贾增科 010-82338853
分管教师引进、博士后管理办公室、人才工作科相关工作
副部长：田云枭 010-82338122
分管师资培养科、教职工聘用考核相关工作
人事科
负责组织管理服务系列、专职辅导员岗位招聘，教职工入职、离职、调动手续办理，考勤、劳动纪律管理和兼职管理。负责管理职员、工人等级评聘、认定工作，接收毕业生相关事宜及入校人员档案审核、存档工作。办理京外调干、解决夫妻两地分居报批工作。负责备案人员、质量体系人员管理相关工作。
科长：王宇星 010-82317777
科员：张 庚 010-82316105
科员：贾如真 010-82317777
科员：闫芳蕴 010-82316105
科员：黄丽红（沙河） 010-61715526
劳资科
负责薪酬方案制定，负责事业编教职工工资、津贴补贴等发放和调整，年终绩效方案制定、核算和发放，福利费、防暑降温费、生活困难补助发放工作。负责去世教职工丧葬费、抚恤金发放工作，教职工遗属生活困难补助发放工作。负责薪酬福利相关预算、统计、报表填报等工作。
科长：丁晓华 010-82316107
科员：高 婧 010-82317776
科员：屈天琦 010-82317778
科员：高晔平 010-82316107
教师引聘科
负责教师岗位体系建设的整体规划，建立"岗位-任务-评价"一体化管理体系，健全岗位聘用、考核、流转与激励保障机制。组织实施蓝天学者岗位评聘、蓝天学者专技等级评审，专任教师的岗责与合同签订、年度考核、聘期考核，开展考评结合工作。
科长：冯 蕊 010-82317781
科员：刘 畅 010-82317778
科员：舒慧桢 010-82317829
师资培养科
负责制定教师队伍建设规划、教职工专业技术职务评聘、岗位分级聘任、长期公派出国访学管理、教职工在职攻读学位审批及教师资格审核认定工作。
科长：田贵双 010-82338784
科员：梁晨 010-82339930
科员：靳雪莲 010-82339930
博士后管理办公室
负责骨干教师的规划与引进，负责博士后流动站设站申报和综合评估工作、博士后研究人员申报各类国家资助项目、博士后研究人员进出站审批办理，以及在站期间薪酬福利、日常管理等工作、拓展企业博士后工作站合作渠道，推动校企联合培养博士后工作。
主任：李 彦 010-82317781
科员：牛妙卓（外派） 010-61715529
科员：邱钰文 010-82338784
科员：肖 也（教师引进） 010-82317829
科员：宫淑婷 010-82317781
人才交流中心
负责教师交流、访问、挂职相关工作、全校人员与岗位信息管理、人力资源信息化建设及人才资源信息统计分析、人才人事政策研究，人才队伍建设有关数据报送、部门内部和对外沟通协调等领导交办的其他工作。承担人才人事工作委员会办公室相关工作。
主任：许 兴 010-82339512
科员：陈思含 010-82339512
思政教育与师德建设办公室
负责牵头开展教师思想政治教育和师德师风建设工作，健全完善教育、宣传、考核、监督与奖惩相结合的师德师风建设长效机制。承担党委教师工作委员会办公室相关工作。
主任：刘犇昊（沙河） 010-61715518
科员：时敬霞 010-82313482
人才工作科
负责两院院士增选及服务工作，负责海外人才、国内国家级领军人才、国家级青年人才、国务院政府特殊津贴、北京市科技新星、北京学者等国家级、省部级人才计划的组织推荐、申报及后续服务工作，负责国际交流专项博士后（引进、派出）的组织推荐和申报工作，负责校内兼职教师的引进及管理工作。负责国际青年学者唯实论坛统筹协调与组织实施工作。统筹做好对海内外人才的服务保障工作和相关资源配套工作。
科长：祝婧超 010-82338853
科员：杨 沐 010-82317779
科员：王君兰 010-82338122
科员：廖 娟 010-82317779
科员：王文欣 010-82317779
传真及邮箱
传真：010-82338390
邮箱：rsc@buaa.edu.cn